プレママ・母乳育児ママ「ねぇ聞いて！」掲示板

こんばんは。今年の三月迄フルタイムで事務のパートをしていたのですが出産のため退職しました。仕事と育児の両立に疲れていた頃に妊娠がわかり仕事はとても好きだったのですが産休など考える余裕もなくあとあとすごく後悔していたんです。先日職場に遊びに行くと今の事務員さんが11月で辞めるとの事でまた復帰ができるかもしれないのです。てもまだ下の子が6ヶ月でまだそばにいてあげたい気持ちもあるしでもこんなチャンスないかもしれないし悩みます。
何かいいアドバイスがあればお願いします。
ちなみに上の子は九ヶ月のとき保育園に預けました。

こんばんは。

１１月からの雇用がほぼ確実で、ももかりんさんが、９ヶ月なら、復職してもかまわないと思われていると仮定しますと、私なら、たった２－３ヶ月の事なので、雇用先に交渉して、自分の希望の時期に就業させてもらうようにします。
意外と通ると思いますよ。（現任に残ってもらう、社員でまわしてもらう、短期でバイト雇ってもらうとか。ももかりんさんは教育が必要ないわけですから、会社にもメリットあると思います。）
それがだめなら１１月から就業してみます。
そして、辛くなったら辞めます・・。（ふふ）

後ですごく後悔した、ということですが、今もなのでしょうか。
もしかしたら、と思ったのですが、ももかりんさんは、お子さんと一緒にいる時間が惜しい、の気持ちの方が大きいのでは？
あと１ヶ月ですし、ここで悩んでおられるということはそういうことかしら？なんて思っています。
それでもやはり、好きな仕事で頑張りたい、と思われるなら、交渉あるのみ～、人は熱意に弱いものです。

でももう、結論出ていらっしゃるのかもしれませんね～。
どちらにしても頑張ってくださーい。

こんばんわ。あたしはしばらく専業主婦でがんばります。あたしも仕事大好きで、今欠員がでたからどうかって前の職場から連絡ありました。職場の環境もとてもよくあたしはまた、働くならまたおなじとこで、と思っています。でも、子供のこと考えたら、というかあたしがそうしたいです。やっぱり、育児って一度しかないし、、就職はいつでもできるし。家庭の金銭てきなこともありますが、あたしは、きついけど、けど、子供のこと優先します。せめて、幼稚園はいるくらいまではしっかり、子供の成長をみていきたいです。あたしの考えはこんな感じです。どんなに仕事好きでも、変えがたいです。
自分にとってなにがよいか、子供にとってと考えることは沢山あるけど、がんばってください。